गुड़गांव में मौजूद बॉम्बे शेविंग कंपनी के संस्थापक और सीईओ शांतनु देशपांडे LinkedIn पर एक पोस्ट के माध्यम से कई बातों पर चर्चा कर रहे हैं। उन्होंने भारतीय कार्य संस्कृति से जुड़ी उन अफवाहों पर अपने विचार व्यक्त किए हैं, जो वायरल हो रही हैं।
इस पोस्ट के माध्यम से वे न केवल अपने कार्यस्थल में मौजूद समस्याओं को दिखाते हैं, बल्कि समाज में भी इसकी गहरी पैठ है।
शांतनु देशपांडे ने अपनी पोस्ट में लिखा है कि भारत में बहुत कम लोग अपनी नौकरी से खुश हैं। दुर्भाग्य से, कई भारतीयों को केवल इसलिए नौकरी करनी पड़ती है ताकि वे अपने परिवार का भरण-पोषण कर सकें।
वह आगे कहते हैं कि, यदि भारत में सभी को उनकी वर्तमान नौकरी से मिलने वाला जीवन निर्वाह भत्ता और वित्तीय सुरक्षा दी जाए, तो 99% लोग अगले दिन काम पर नहीं आएंगे।
वे कहते हैं की, कर्मचारी को उसके घर और परिवार से सुबह से रात तक, कभी-कभी कई दिनों और हफ़्तों तक, तनख्वाह के लालच में हड़पना पड़ता है - हम बस यह मान लेते हैं कि ऐसा करना ठीक है, क्योंकि 250+ सालों से यही होता आ रहा है। इसी तरह से राष्ट्रों का निर्माण हुआ है। इसलिए हम ऐसा करते हैं।
शांतनु देशपांडे कहते हैं ...मैं खुद को इस असमानता पर सवाल उठाते हुए पाता हूँ।
भारत में 2000 परिवार हमारी राष्ट्रीय संपत्ति का 18% हिस्सा रखते हैं। यह बिल्कुल पागलपन है। संख्या के बारे में निश्चित नहीं हूँ, लेकिन वे निश्चित रूप से 1.8% कर भी नहीं देते हैं।
ये परिवार और मेरे जैसे अन्य 'equity builders' (v v miniscule version haha) 'कड़ी मेहनत करो और ऊपर चढ़ो' की कहानी को आगे बढ़ाने के दोषी हैं क्योंकि यह निश्चित रूप से स्वार्थी है, लेकिन इसके अलावा और क्या विकल्प है? हम कोई और रास्ता नहीं जानते।
वे आगे पोस्ट में लिखते हैं
यह एक विपरीत आँकड़ा है कि 75% अरबपति स्वनिर्मित हैं। लेकिन भाजक बहुत छोटा है।भारत एक अरब लोगों का देश है। कितने लोग कोशिश कर सकते हैं?
वैसे भी - यह एक चिंतनशील पोस्ट है जिसका कोई सिर या पूंछ कुछ नहीं है।
वे कहते हैं की,अधिकांश लोगों के लिए जीवन बहुत कठिन है। बहुत कम लोग इसे बदलेंगे। ज़्यादातर लोग थके हुए कंधों पर अदृश्य बोझ ढोते हैं और अनिवार्यता के बावजूद मुस्कुराते हुए आगे बढ़ते हैं। अगर आप विशेषाधिकार प्राप्त हैं, तो दयालु और उदार बनें और जितना हो सके उतने लोगों को आगे बढ़ाएँ।
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